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【調査】こんなの絶対おかしいよ! 正直やめて欲しいと思う会社のルール・習慣 (gooランキング)

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1:やるっきゃ騎士φ ★:2012/06/18(月) 11:36:59.46 ID:???

ソースは
http://ranking.goo.ne.jp/ranking/014/strange_officerule_2012/
http://ranking.goo.ne.jp/ranking/014/strange_officerule_2012/p2/
http://ranking.goo.ne.jp/ranking/014/strange_officerule_2012/p3/
http://ranking.goo.ne.jp/ranking/014/strange_officerule_2012/p4/
http://ranking.goo.ne.jp/ranking/014/strange_officerule_2012/p5/
http://ranking.goo.ne.jp/column/article/goorank/27436/

[1/2]
1. サービス残業が当たり前
2. 意味のない定例会議
3. 先輩や上司より早く帰れない
4. トイレットペーパーの1回の長さが決められている
5. 忘年会や新年会は強制参加
6. 社訓の復唱がある
7. 強制参加の飲み会が自腹
8. 決定事項がころころ変わる
9. 女子に雑用をやらせる
10. 忘年会や新年会を除く飲み会にも強制参加
11位以下は
バレンタインデー、ホワイトデーの習慣 上司への接待が頻繁にある
社員旅行に強制参加 始業時間の30分以上前に出勤しなくてはならない
お茶係が決まっている 遅刻した時、罰ゲームがある オフィスが禁煙ではない
上司や同僚をニックネームで呼ばなければいけない 社内恋愛禁止
電話を1コール以内にとらなければいけない 表に出にくい業務を軽んじる
朝礼でラジオ体操 各種申請システムが複雑 年功序列
事務など業績に直結しない業務を軽んじる 髪型や髪の色が決まっている
服装にうるさい(ブーツ・ネイルアート禁止など) クールビズ不可
定時以降は冷暖房がストップする オフィスでの飲食禁止
--以下、45位まであります--
集計期間:2012年4月19日~2012年4月20日
【集計方法について】
gooランキング編集部にてテーマと設問を設定し、「gooリサーチ」のモニターに対して
アンケートを行い、その結果を集計したもの

-続きます-

2:やるっきゃ騎士φ ★:2012/06/18(月) 11:37:04.66 ID:???

-続きです-
[2/2]
どうしても納得できない会社の不条理なルールや習慣に悶々としていませんか。
沸々と湧き上がる憤りを、上司勢から漂う「これが会社の、いや社会の“常識”なんだぞ~」
という威圧感に押しつぶされて何も言えないという人もいるのでは?
そんな納得いかない会社のルールや習慣について本音を聞いてみました。

多くの人が不満に思っていたのは《サービス残業が当たり前》でした。
サービス残業は別名“賃金不払残業”とも呼ばれます。労働基準法で定められている1日8時間
(週40時間)を超えて働いても残業代が支払われないことを指し、当然のことながら違法行為
です。

3位の《先輩や上司より早く帰れない》というような上下関係からくる無言の圧力で、
自分の仕事が終わっても帰りづらいという人もいるのでは。賃金の不払いのみならず、
長時間労働で心身の健康が保てなくなってしまう人もいるので、おかしいと思ったら
早めに労働組合などに相談したほうが良さそうです。

4位には《トイレットペーパーの1回の長さが決められている》というルールがランク・イン。
「環境問題に取り組む姿勢を、わが社はトイレットペーパーの消費量でアピールします!」
というのは環境問題への取り組みなのか、それとも経費削減なのか…。今年の夏も節電に
積極的な企業が増えそうですが、「節電に協力して、さらに経費も削減しよう!」と
言われたほうが社員も清々しい気持ちになるのではと思ってしまいます。

最初は変だなと違和感を覚えても、一つの会社に長く勤めていると次第に慣れ“常識”を
変容させてしまう人もいます。新人に不条理な圧力を与えている人は周りにいないでしょうか。
会社の中の常識、ひいては自分の常識は本当に正しいのか、一度徹底的に疑ってみてもいいのかも
しれません。

-以上です-

4:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:39:11.12 ID:Pt6YCder

当社と契約して、社畜になってよ!

122:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:34:22.13 ID:mT/MeRJG

>>4

270:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:46:11.69 ID:+kItU6NJ

>>4
早いな

5:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:39:27.40 ID:34SBb/FG

要するに精神論頼みの封建社会

6:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:39:43.56 ID:dbsRdsOr

嫌なら辞めてもいいんじゃよ

355:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 10:34:24.16 ID:4yN1KGoz

>>6
Maatさん乙
っていうかおまえら一般人に分かりにくいネタ使うな

7:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:40:46.74 ID:k9ktEoEU

サビ残。
ただ働きなんて何度考えてもおかしい。
んでそれを容認してる国・政府もおかしい。

8:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:41:14.37 ID:s6qg17Ly

1.働かないだけで家族や世間様の対応が悪化する
2.働かないと食っていけない
3.働いていないのに食ってイケてるやつがいる

もうやめて><

9:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:42:10.89 ID:76Nxcb/U

恋愛禁止

10:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:42:28.74 ID:DDJOsPbM

「休暇を取る事が悪い事みたいな風潮」が上位にないのに驚いた

237:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:08:09.64 ID:GR7sxTHX

>>10
有給は事実上禁止だもんな。

11:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:42:58.39 ID:J7EFcSmh

有給休暇使う奴を露骨に批判してくる

12:郵便事業会社:2012/06/18(月) 11:44:41.52 ID:eX1rUxCn

天下り会社を食わすための自爆営業

13:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:47:52.63 ID:AhAy6F60

「明らかにお前の仕事の下請けだろ」という業務を投げてくる上司。
「そんな時間ありません」と言うと、「休みの日に出ても終わらせろ」と言ってくる。

しかも、後日休日出勤の申請をしたら見事に認めてくれない。

14:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:49:16.33 ID:ySip7AKL

前から不思議に思ってたんだけど
サービス残業がイヤってやつはさ
バイトか何かと勘違いしてるのか?
残業?ってなんだよ?
出来るところまでやるのが社会人としてってか
仕事なら当たり前だと思うんだけど

製造業とかの人なんかね?
俺製造業とかやったことないしわからんけど
営業、企画、開発とかやってる人だと
残業なんて考えることすらないんだけど?

17:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:53:36.28 ID:68LmY2SX

>>14
アホかお前は。残業代をちゃんと出せってことだろ。

139:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:12:27.97 ID:L6zz7Vn1

>>14
出来高制の人?

477:名刺は切らしておりまして:2012/06/20(水) 19:41:41.49 ID:Mmv7sE2j

>>14
考えはわかるけど、理解されないよ
世間一般、プロ意識ないから

ちなみに製造のラインは残業もらうべき

485:名刺は切らしておりまして:2012/06/21(木) 02:00:16.60 ID:CIF3NLYG

>>14
さっさと死ねば?

16:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:53:30.42 ID:qmASpn86

個人のグチがかなり入ってるな

○ありたまえだ
私用メールやフリーアドレスからのメールは禁止(メール規制)

○別にいいんじゃネ
社訓の復唱がある
電話を1コール以内にとらなければいけない
服装にうるさい(ブーツ・ネイルアート禁止など)
日報の提出
社内用語がたくさんある
社長が社員と同じフロアで仕事をする
朝礼がある
掃除当番がある
成果主義
昼食の時間帯が決まっている

○面白そうジャン
遅刻した時、罰ゲームがある
上司や同僚をニックネームで呼ばなければいけない
服装が自由過ぎる
おやつタイムがある

○本気のラジオ体操舐めんな
朝礼でラジオ体操

18:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:55:09.88 ID:Ib83WbEJ

管理職、役員になったら意見が変わりますwwww

22:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:00:09.72 ID:8P73eKm/

>>18
俺の昔の上司がそれだわ
役員になったら「有給は捨てるもの」「サビ残しないとかなんで会社にいるの?」
みたいな事平気で言うようになった

34:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:08:32.73 ID:vbO4pFwa

>>22
かつて労働力を安く売った分のもとを取ろうとしてるわけだな
そこに昇り詰めるまで会社に居座る気のない奴らは、そんな事聞き流す

421:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 21:18:42.79 ID:qSqYQFah

>>34
それもあるんだろうけど、そういう管理のされ方しか知らないから、
管理側に回ると結局それをトレースせざるを得なくなる、というのも大きいと思う。

20:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:58:51.04 ID:uCwUDeYd

同調圧力はなんとかして欲しい

21:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 11:59:50.19 ID:RCT0UN4e

ラジオ体操ってやだなぁ。満員電車に乗って激しく体力を消耗する
通勤してるのにそのうえなお運動とか勘弁してくれよ。

24:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:02:20.31 ID:T9xGG7l8

1. サービス残業が当たり前
2. 「顔に出して!」とせがまれる
3. 先輩や上司より早く帰れない
4. トイレットペーパーの1回の長さが決められている
5. 忘年会や新年会は強制参加
6. 社訓の復唱がある
7. 強制参加の飲み会が自腹
8. 決定事項がころころ変わる
9. 女子に雑用をやらせる
10. 忘年会や新年会を除く飲み会にも強制参加
11位以下は

25:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:02:41.64 ID:JDF+DaXO

アホか。日本の大多数を占める中小企業はサビ残で成り立ってるんよ。
いやなら辞めて、残業出してくれる会社か残業ない会社へ行けよ。

65:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:29:30.61 ID:aC3uBFJd

>>25
今どき中小でも残業代払うそ

69:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:32:13.01 ID:sRxqGzAZ

>>65
残業代に上限があったり、最初から残業手当が固定額で入っていたりするのが普通なんじゃないの?

78:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:36:12.63 ID:J7EFcSmh

>>69
そんなところ、零細IT企業でしか聞いたこと無い
中小製造業の現業なら、働いたぶんだけ売上あがるから
残業代は確実に出るよ

26:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:03:12.60 ID:NyF9AEfv

損失を社員に肩代わりさせる会社は会社やめたほうがいい
稼ぎに来てるのに損をするとか意味わかんないしな

28:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:06:07.63 ID:+LV9ckJx

ナマポが底辺労働者よりも得をしてるってのも。

29:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:06:34.62 ID:4J4RT1UF

>7. 強制参加の飲み会が自腹

社会人になって最初に絶望したのがこれだわ。
今の会社は自腹じゃなくなったけど^^

30:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:07:00.50 ID:V0mR5c7W

ワタミの労働環境に比べれば楽園じゃね

ワタミじゃサビ残200時間は当たり前
年間休日20日以下
社食は客が食べ残した賄い飯
トイレ行く暇もない、行けても手を洗う時間もない
家に帰れないので調理場の流しで身体を洗う
アパート借りても意味がないことを知り店舗に住むようになる
社員の自殺率ダントツのナンバーワン
社長の著書を強制的に買わされたあげくレポート提出を義務づけされる
やっと休めたかと思ったら社長の講演会にかり出される
死んだほうが楽になれるかなと思うようになる

36:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:10:06.05 ID:OjHryHsu

>>30
下を見て現状に満足するのは止めよう。
両方とも是正されるべき問題。

174:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:09:18.55 ID:CBZTxco3

>>30
「ワタミよりまし」w
まさにジャップw

32:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:07:52.91 ID:bvVYmAqf

社員旅行、忘年会、新年会
要は強制参加の社内行事全部いらん

33:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:08:28.72 ID:bxXyE6ZL

残業代ってのはできないヤツを利することになるからな

48:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:17:02.40 ID:J7EFcSmh

>>33
基本能力は基本給に反映させれば良いじゃん

35:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:08:34.22 ID:KTJDRtHK

あと数年もすれば
「むかしはサービス残業なんてあったんだよなあ」
という社会になる

民主党が「サビ残ゼロ」を本気で目指せば
支持率もどるんじゃない

239:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:09:45.85 ID:GR7sxTHX

>>35
絶対にムリ。

38:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:10:21.29 ID:nlfVWN53

グダグダ言ってないで自営でもやりゃーいいだろ




サビ残だなんだって文句言ってるだけの頃に幸せに感じられるよ

39:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:10:22.99 ID:/3rM2aMk

違法行為をしておいて、嫌なら辞めろは通じないわなぁ。

40:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:10:58.73 ID:KGh7/4kQ

>9. 女子に雑用をやらせる
なんでこれを嫌がるのかわからん
手軽な雑用やって給料もらえるなんて割りが良すぎるだろ
「タイムカード押してからサビ残としてやってね^^」じゃないなら問題なくね?

422:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 21:21:35.43 ID:qSqYQFah

>>40
雑用を期待される上に、通常の業務は業務としてしないといろいろ言われる、
なんて、やってられんと言うことだと思う。こういうのは。

雑用を女性に…とは違うが、
雑用なんて上司がやれ、勉強することが山ほどある若手にそんな時間を使わすな、
と思う。

41:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:11:34.32 ID:FnsAlLNS

年次有給休暇を申請しても「人が足りないから」という理由で取れない

42:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:12:26.14 ID:bvVYmAqf

嫌なら辞めろとかガキかよ
嫌なことを一つも我慢しないで金貰える奴なんてどれだけいるのかと

43:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:12:28.54 ID:iJRubjmj

年功序列→効率低下→サビ残

44:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:13:39.50 ID:uiaIxrve

成果主義と年功序列が両方入ってるとか

おかしいのはてめえの会社選びだろうが

341:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 09:34:25.42 ID:txx5qkVD

>>44
成果主義と「逆」年功序列なら意味は一致するな
長期間いればいるほど果たす義務と責任は重くなるが
年老いて下がる作業量と増えるミスで難癖を付けられて給料切り下げられるから

45:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:14:39.99 ID:SrhAnbhZ

でもナマポ批判多い割に、我が儘なんだよなあ
つっても、不当なことから労働者を守る為にある法律
能力ない人が会社に迷惑掛けても何もないんだから、
ちいとは我慢しないと他の人雇った方が良いってことになってしまう罠

46:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:15:13.77 ID:N004TluP

これも追加な

*女の飲み代は(飲む人でも)安いのに、飲めない男への配慮は皆無

47:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:15:31.65 ID:bWtxrf8b

1に書いてある半数がウチの会社に当てはまる件

49:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:17:29.56 ID:wayY30kS

社会のルールとして
横領しても返したから告発しない
迷惑防止条例違反容疑で現行犯逮捕され停職
その後、現場復帰とか訳分からん公務員ルールを
何とかしてくれ


現行犯逮捕され解雇できない理由は分からんでもない
他にも同様な処分で済ました過去があるから厳罰に出来ないんだろう
だが、職場で顔向け出来ても釈迦に通用はしないってことは覚えとけよ

51:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:18:15.80 ID:wRu2EvBR

 年功序列+サビ残、と、完全出来高制ととっちが良い?

52:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:18:39.06 ID:AuRAOW/2

仕事をした「時間」だけじゃなくて
仕事をこなした「量」と
仕事の「質」というものがある

短時間で多くの仕事をこなす人
ていねいな仕事をコツコツする人
いろいろいるが
時間だけにこだわる人は、アルバイトでいい

372:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 12:26:21.21 ID:ayDmeyPr

>>52
時間と単価の掛け算
能力が低ければ単価を下げて対処すれば言いだけで、
それをやりもしないで、違法な賃金不払い残業が許容されるわけではない。

480:名刺は切らしておりまして:2012/06/20(水) 19:48:51.68 ID:Mmv7sE2j

>>52
言いたいことわかる


仕事と作業の区別がつかない奴

482:名刺は切らしておりまして:2012/06/20(水) 20:16:10.73 ID:Grlujfi1

>>480
時間外の労働には残業代を払います、って契約で使役しているのに
それを払わないってどういうこと?というだけの話でしょ

なんで質・量の話になるの?

53:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:19:26.77 ID:EiNoSMdM

5、7、10はマジでクソ過ぎるからやめてほしいわ

54:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:19:50.43 ID:SrhAnbhZ

病気でもないのに酒も飲めない男にいい仕事は出来まい

59:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:23:57.40 ID:J7EFcSmh

>>54
飲み会に突っ込んでる奴は誰も仕事云々とかいってない気がす
強制参加なら必要経費として会社が払うべきだし
会社が払う気無いなら本当の意味での自由参加にすべき
って言ってるだけじゃね?

60:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:25:34.43 ID:qve9x4Ij

社畜だからしょうがない
奴隷なんだよ

61:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:26:58.65 ID:pxggVt0C

前の職場では社員旅行があったけど、楽しかったなあ。
積極的に行きたいとまでは思わんが、予定があってもべつに嫌とは思わない。
宿泊先が温泉旅館というワンパターンぶりだけはやめてほしいが。

63:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:27:22.71 ID:D1fVnkF6

>4. トイレットペーパーの1回の長さが決められている

ヒイイイィィィ(´Д`;)ィィィイイイイイ

64:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:27:37.94 ID:aC3uBFJd

月1で週末に勉強会のある会社はブラック

66:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:30:30.37 ID:dJaizrc/

「お世話になっております」「お世話になります」
いまだに違和感がある。・・・が、とりあえず言っとけば良いや的な便利な言葉だとも思うようになってきた。

68:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:31:27.77 ID:4bTNJ7rS

飲み会や社員旅行なぁ
無くなったら、懐かしく思える。礼儀作法を学ぶ場でもあったな。
客との宴席ではかなり役立った。
今はどこで学ぶのかな?

70:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:32:41.51 ID:TYPvNOG8

時給制の仕事してるから残業なんて概念が出るんだろ。

さっさと終わらせて帰ればいいの。
できないのは無能だから。
しかもできなくて残ってる連中のほうが多くもらおうって頭がおかしいのか。

秒殺しろ。上司がなにか言う隙も与えないくらい仕事を片付けろ。
スタックしているのはお前のところだけなんだけど?という状況にしておいて、
御前会議に挑め。

たった1度で効果てきめん、上司は常にこちらのカードを警戒して何もできなくなる。
もちろん好きなだけ働いて遊べばいい。それはアタナの当然の権利。

76:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:35:33.70 ID:GTOAkBZ4

>>70
早く終わらせると次の仕事が回ってくるだけだろ

83:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:39:04.88 ID:nlfVWN53

>>76
時間あるなら、次の仕事もやればいいじゃない

会社の利益も自分の評価もあがるし、何が問題なんだよ?

84:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:41:14.04 ID:SrhAnbhZ

>>83
結局文句言ってるのは使えない社畜だってことよのう

85:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:42:12.49 ID:TYPvNOG8

>>76

うろたえるな、一度でいいから徹底的にやっつけたらポンコツ上司なんて二度と手出ししてこない。

つまりこっち側も平板なアウトプットをしているからいけない。
やらないときはだらだらしてやるとき一気にやったように結果を見せる。

とにかくズルズルだらだらはやめなさい。メリハリつけて、異端を装え。

まあ全部の仕事を片付けて疎まれるような会社は存在しないと思うよ。
すでに貴方に依存しないと会社が動かない状態なら、それは社長という。

75:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:35:13.36 ID:Z3AJP6cQ

ゆとり
というわけではないのだろうが、
全く働かないやつがいる。
お得意さんに言った事と、社内で言う事が違う。
それも、一回二回じゃない。毎日違う。
本人は、嘘言っている自覚がない。お得意との取り引きが切れても、なーんにも責任感じてない。

77:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:35:57.61 ID:iD+4hbnU

ここでいう雑用の定義がよくわからないけど、
ゴミ出しとか、来客のお茶出しとかは
特定の人間に偏るな。

79:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:37:16.79 ID:F6rGPQnm

役に立たない歳だけ食った上司に反抗できないのってものすごいストレスだよね…

80:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:37:22.41 ID:4bTNJ7rS

電話を取る奴も偏るよな。
やってるフリは、分かるのにな。

81:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:38:29.05 ID:2HWx7pZ1

俺は会社にいる間にかなりのルールを自力で変えたがな
社員旅行の強制参加禁止にしたし
飲み会禁止にして忘年会は会社で寿司をつまむ程度にしたし
定例会議もやめさせたし
バレンタインやホワイトデーも廃止にした

230:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:00:42.27 ID:OYvv8NRd

>>81
うわー、そんな会社つまんなさそうw

86:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:42:24.55 ID:CgRH09dX

机上に描いた餅

87:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:43:59.89 ID:TYPvNOG8

>>86
落書きするな。器物損壊罪だぞww

88:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:44:22.77 ID:FpEsgH0B

酒を注ぐっての禁止にしろ。
注ぐのもめんどくさいが注がれるのがさらに迷惑だ。
自分のペースで飲ませろばかやろう。

89:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:45:19.61 ID:bVtPcaRP

俺の会社中小製造業だが会計士とか外部委託だし残業代出さないなんて出来ないぞ?
大手は自社内で完結させるだろうけど中小で残業代出さないのって意外と難しくないか?

91:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:46:27.99 ID:SrhAnbhZ

>>89
ブルーカラーは無理だと思う

90:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:46:11.71 ID:IRnQ10jC

今までに3社経験しているけどサービス残業のある会社に勤めた事はないな。
不況の時に給与カットとか残業何時間までとかの経験はあるけど。
サービス残業ってそんなに多いのか?

92:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:47:14.83 ID:HQQuhpw0

そんなことはどうでもいいけど、タバコをやめろと強制するのはやめてほしい。

94:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:48:38.31 ID:SrhAnbhZ

>>92
そんなのあるのかw
良い会社だな

95:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:48:56.96 ID:AhAy6F60

>>92
煙草は人によってまちまちだからなあ。

俺の会社では1時間に1回喫煙室に行って、
一度行くと15分は戻らない奴がいるし。

96:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:51:56.47 ID:ksW0BQ68

会社入ってしばらくしてから、上司に
「なんで定時になるとすぐに帰っちゃうの?」
「土日とか給料が出なくても、自主的に出てきて勉強とかしないの?」
って言われて愕然としたな。もう15年以上新卒が定着してない(採用はしてたらしい)って聞いて納得した。
今はもうその会社は辞めたけど。

163:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 15:15:54.73 ID:3PA2g2M/

>>96
バブル前は、そういうとこ結構あった。
バブル後のリストラブーム後は、ほとんどなくなったんじゃない?
終身雇用が前提じゃないと、成立しないでしょ。

しかし、このスレ、社会人ほとんどいないだろw

97:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:54:40.39 ID:/qrJDsM3

社内恋愛禁止


これは意味不明
時代錯誤すぎる
社内不倫は懲戒免職にすべきだが、恋愛禁止は意味不明

101:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:58:54.16 ID:J7EFcSmh

>>97
関係が破綻するたび、人事異動とかの調整が必要になるからじゃね?

120:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:31:50.86 ID:ma1IvPak

>>97
それは、アメリカでもあることだから。

409:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 20:20:42.99 ID:k6L3YGYN

>>97
昔のほうが多そうだけど
うちの会社社内結婚率高いよ
俺にも社長と総務部長が若い子捕まえろって
プレッシャーかけてくるくらいだし

98:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 12:56:30.63 ID:vZ4VVhlE

金がない若手の間は飲みに誘わないで欲しいな。

飲みで金が無くなる。それ言っても強制だし

105:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:07:44.84 ID:c/7ceZh8

定時が存在しない現場


死ぬかと思った
辞めて正解

109:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:16:15.53 ID:jEmCy/kq

まあ自分で会社起業して好きなルール作るしかないよ

111:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:17:29.25 ID:qmASpn86

>>109
そしたら、おやつタイムを導入だ
午前と午後な

110:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:17:07.10 ID:TSiOUg4X

会社の数だけ宗教がある

112:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:20:30.47 ID:Z3AJP6cQ

ずっとヒラで良い
という生き方もあるからな。
積極的に仕事しなくなけれは、しなくても良い。
でも、嘘はつくな

115:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:23:33.99 ID:E1Oz9WOo

銀行は>>1そのものだな

116:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:23:56.92 ID:OM7mNXCG

会社のイントラを立ち上げたら、トップページに社長の顔写真がある職場です。
皆さんもそうですか?

123:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:35:37.15 ID:TQuD0QJF

民間はそれだけきびしいということ。
公務員なら上司の命令拒否できるけどな!

130:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:55:10.69 ID:v0aTiyPa

労働力というのは個人が企業に販売する商品みたいなもの。

売ったものに対する対価を回収できないような労働者は
果たして企業に有益な人材だろうか?

131:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 13:55:44.49 ID:0zdfMi9F

上司が入って来たら全員起立してお出迎え

嘘みたいなのがある俺の会社

ルールを作ったのは、ごますりしかできないバカ

134:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:05:41.87 ID:XCGyPpra

俺が20代の頃は、サービス残業なんて言葉すらなかった。

公務員も含めて、土曜日は毎週半日働いた。

それが当たり前だったが、、なにか?

お前ら、社会に甘え過ぎ。

136:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:09:09.57 ID:q/8rliyv

>>134
出たよ俺がそうだったからお前もそうしろみたいな体育会系脳

137:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:11:38.67 ID:+5nWp5vl

>>134 適正な仕事かどうかは、あなたの能力の問題かどうか、ここでは証明できないし、
    評価する第3者機関もないので、あなたの主張は通らないだろうね。

254:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:26:10.28 ID:JHGU9Xiw

>>134
でも、今より仕事の密度はヌルかったんでしょ?よくわからんけど。

335:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 08:04:30.08 ID:kdvY3RM7

>>134
奴隷自慢ktkr

141:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:22:27.69 ID:4UwS5LUG

社長の奥さんや馬鹿息子を副社長が平身低頭でおもてなし。

143:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:26:50.29 ID:XCGyPpra

管理職になる前は、「クソ!いつかオレもあいつらのように楽して高給取りに
なってやる!」と思いながら懸命に仕事した。

管理職になった今は、不況とおまいらみたいなゆとりのせいでちっとも楽になったきがしない。
氏ね1

144:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:26:50.34 ID:L6zz7Vn1

そもそも社会倫理とかないでしょ。
だから個々の集団でルール―が違うんでしょ

148:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:34:34.23 ID:IvXCIBgS

会社の取り決めに従わないと即座に始末書だって
社長が来て脅してったらしい。

149:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:37:52.87 ID:wG60Q8E5

トイレの紙ケチるって器が小さい会社だなw

151:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:42:36.21 ID:vbO4pFwa

雑用したくなきゃしなくていいから、力仕事は自分でやって欲しいですね

152:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:43:07.69 ID:UIwqN8Kj

会社員というのはどこでも大抵そういうものだから
まあ諦めるんだなwww

会社員は会社の奴隷です。

153:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:43:30.76 ID:c1+44ljv

有休は投げ捨てるもの・・・

154:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:45:44.92 ID:ehJnTpDV

当たり前の事ばかり これ出来ないでどうする

156:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:51:00.25 ID:4b8bn3zp

社畜になる事を強要してくる同僚がウザイ

お前は経営者か?

157:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 14:51:00.96 ID:dJaizrc/

今気付いたが3つくらい飲み関連だなw

161:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 15:05:16.29 ID:3ZpBI4XA

意味のない定例会議って出てみたい気もする

164:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 15:38:57.92 ID:qsClzmbr

>>161
学生時代の毎週ある集会みたいなもんだろうな

165:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 15:55:01.33 ID:SiVaxlnU

職場の強要という、アホの子の事が書いてある本を読まされること

166:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 16:24:01.18 ID:Q3kzwX2Y

だいたいが非合理的なものに対しての怒りだな

167:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 16:24:50.34 ID:+fkJwn8R

日本復活の為に無くせ
サービス残業が当たり前 意味のない定例会議 先輩や上司より早く帰れない
トイレットペーパーの1回の長さが決められている 決定事項がころころ変わる
女子に雑用をやらせる 上司への接待が頻繁にある  社内恋愛禁止 各種申請システムが複雑

まあ無くした方が良い
事務など業績に直結しない業務を軽んじる 制参加の飲み会が自腹 クールビズ不可  
忘年会や新年会を除く飲み会にも強制参加

好きにしろ
バレンタインデー、ホワイトデーの習慣 オフィスが禁煙ではない
お茶係が決まっている 遅刻した時、罰ゲームがある


結構大切
忘年会や新年会は強制参加 社訓の復唱がある
朝礼でラジオ体操 電話を1コール以内にとらなければいけない(3位で良いと思うが)
社員旅行に強制参加

めんどくせぇ
始業時間の30分以上前に出勤しなくてはならない オフィスでの飲食禁止 社内恋愛禁止

業務・業種による
髪型や髪の色が決まっている  
服装にうるさい(ブーツ・ネイルアート禁止など

おもしろそう
上司や同僚をニックネームで呼ばなければいけない 

帰れ 
定時以降は冷暖房がストップする

多少は必要  年功序列

169:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 16:46:39.35 ID:skp1Ojo5

会社 = 新興宗教

179:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:22:57.53 ID:647y11qt

>>169
違うな。
宗教は信仰心を持った時点で、どんな苦行があろうと、本人は精神的な満足感が得られる。

170:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 16:48:18.96 ID:L6zz7Vn1

世の中全体で共通する価値観があるなら
ドンドン会社に取り込んでいって
会社以外通じない物はちょっとずつサヨナラしていけばいいではないか
君らがちょっとずついまいる場所で努力すれば
君らが退職する頃には世の中風通しが良くなるよ。
ってじいさんが言ってた。

172:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:03:16.69 ID:lzTxf2r4

有給は消化できないもの

これ絶対おかしーって
完全消化促進してるようだけど一向に進んでない

みんな休みたがってるのに自由に休めない

もう法改正して有給買い取り制にしろ
この不景気のなか余計な人件費かけたくないから完全消化しろってなるだろ

173:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:05:05.02 ID:l2fg+2K5

生まれてこの方サビ残なんてしたことないわ
残業代が出ないなら帰れよ、
給料払わないなら仕事が終わってなくても関係無いだろ

176:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:16:59.31 ID:h3H8QJVc

違法行為が散見されるから出るとこ出ろよ

177:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:18:13.21 ID:p6iT9Ai0

社訓なんて『人を殺せ』みたいな狂っている言葉じゃなきゃ構わんだろ
何十分も読んでいるならともかく1分程度で終わるもんだし
『おはよう』程度のものに過ぎないだろ

178:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:22:53.94 ID:l2fg+2K5

市場には労働力が余りまくっているが、企業は人件費を抑えたいので、余計な労働力は持たない
派遣に出来ることは派遣に、バイトで済ませるところはバイトで済ます
その結果、業務に対する労働力がギリギリになる
だから有給を採ろうとすると冷たい目を向けられる、余裕が無いから
ようするに人件費削りたい経営者のエゴを、従業員に押し付けて弾圧しているに過ぎないんだが、厄介なのが日本の従業員がバカだということ
開いた穴を埋め合わせる負担を背負わされたことで、正当な権利を行使しただけにも関わらず、文句が飛び交う職場がある
本来は人員不足を経営者に訴えるべきが、経営者の味方をして仕事仲間にムチ打つ

180:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:27:04.47 ID:kpQOnD4E

トイレットペーパーの使用量なんてマジで決められてるの?
それって「ウチではここまで取り組んでいます」っていう対外的なアピールだろ。
それかただ単にトイレが詰まりやすいか。

181:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 17:41:11.43 ID:D5mnwpWc

うちの会社ははトイレットペーパーまるごと持ってく人がいたな

184:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 18:03:52.65 ID:SrhAnbhZ

文句言う奴は何処行っても文句ばかりで使えない奴ですわ
勿論企業側に問題があるケースもないとはいわんが、
一員なら社員のお前にも責任がある
そのくらいの感覚持たないと変わらないし
逃げたってより環境が悪くなるだけですわ

188:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 18:52:09.99 ID:e2nTfz64

>>184
もっともだが
世の中多くの人はそこまで頭が回らない
環境さえ変えれば良くなると思ってる

違うのにね

結局自分が変わらない限り何も変わらないんだよ

186:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 18:35:26.44 ID:ySip7AKL

だからサービス残業っていったいなんだよぉぉ

仕事頑張れば
普通に給料、ボーナス、昇格と
いくらでも評価されるだろう?
評価されない企業なんて絶対にないだろ?
能力無いくせに文句言ってるだけじゃないの?
一体どんな会社で働いてるんだ???

187:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 18:41:11.21 ID:hus1FcfI

>>186
> 仕事頑張れば
> 普通に給料、ボーナス、昇格と
> いくらでも評価されるだろう?
評価の結果が伴わないと意味が無い。

190:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 19:17:28.37 ID:D5mnwpWc

10位以下になると
「いや、これはちょっと・・・」とか
「ああ、これはなあ・・・」と思うのあるな

俺的には
18位:上司や同僚をニックネームで呼ばなければいけない
はともかく

23位:各種申請システムが複雑
33位:肩書きや部署名が長すぎる
あたりは何とかしてほしいと思ったりするところだ

191:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 19:39:51.53 ID:7am79mDT

強制社畜制度が少子化の最大の原因だろ、マジで。
社員の犠牲だけでなく社員の家族とその未来まで犠牲にさせている。
戦後2世代くらいまでなら、家族の弱体化くらいで済んでいた。
4代目になるとはっきりと国民の体力の低下と子どもを生む数が減ってきた。

192:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 19:49:12.16 ID:pkXc1b/a

えらい儲かってる企業ならいいが、円高ガー、不景気ガーなんて言いながら
社歌や社訓復唱させてる企業はいい加減廃止した方がいいな

193:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 19:53:32.86 ID:7am79mDT

給料を一律にしているのも良くない。会社側は社員のパーフォーマンスによって
給料を加減すべき。そうすれば定時勤務で問題ないだろ。個人個人の査定評価を
怠るのは会社側の怠慢。でも、それをやれば、効率は悪くて給料が低い社員も
それなりに良さを発揮できる筈。もっと頭使って柔軟に対応すべき。

194:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:15:06.17 ID:7qS7R52M

サービス残業は当たり前だろうが。
自分の仕事に責任持てない奴は去れ。

195:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:18:41.79 ID:7am79mDT

>>194
やって無理な事を押し付けるのは間違っているだろう。質が下がった仕事を
顧客に提供できるのか?社員に押し付けても士気は落ちるし、そんな事は
長続きはしない。いい事はないだろう。

376:名刺は切らしておりまして:2012/06/19(火) 13:22:38.37 ID:Q81vWn5i

>>194
>サービス残業は当たり前だろうが。
>自分の仕事に責任持てない奴は去れ。

極端に仕事が遅いならともかく、
残業代が払えないならその仕事は利益率が低いんじゃね?
新しい事を始めた方がいい。

196:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:24:36.49 ID:b59aa8Gq

うち、サビ残しないと首になるわ

197:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:26:17.46 ID:scPWHHcH

残業は申請しないとむしろ組合がうるさい

200:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:34:27.23 ID:BBn2CtQk

サビ残いやなら時間内に片付ければよいだけ
時間内に出来ないから居残りなのに金が出るわけない

202:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:39:15.55 ID:7am79mDT

>>200
実態は無理強いという場合も多いだろう。そうでなくても指定時間内に
出来なければ出来ないで給料減額にしたらいいだろう。その分上司は他の社員も
増員して指定時間に仕事を済ませたらいい。そういう十何なやり方があっていい筈だ。
減額が違法かどうかは知らないが。

206:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:55:26.85 ID:rBR9fivh

>>200
時間内に終わるように仕事割り振れない上司も悪い。
てか、あからさまにサボってるとかじゃない限り、時間内に仕事が終わらない事の責任は振った上司にある。

205:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:52:22.34 ID:rwu/j/b7

節電で暑いのにスーツ当たり前ってのは何とかしてほしいぜ
女性は生足サンダルおkなら男性もおkにしてくれよ

207: :2012/06/18(月) 20:57:05.37 ID:+aAw+jIi

サービス残業は認めるべきではない。
但し、能力不足による解雇の自由化ができないとサボっているだけの奴がどうにもならない
収益配分なので、収益の上がらない社員の給料は限りなく0に近くしなければならないし、損を出す人間は解雇できなければ雇えない。
解雇権の乱用という裁判所の勘違いが全ての癌。

208:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:58:16.01 ID:bRjqfLK/

クールビズはみっともないからやめたほうがいいよ

209:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 20:58:45.32 ID:DZ03vH9R

会社が上手くいってればなんでもいいんじゃないですか。
上手くいってないのに古い慣習残していたらダメだけどさ。

211:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:00:05.10 ID:OM7mNXCG

お昼休みありがとうございました、って言う習慣がウザい。

212:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:01:52.75 ID:DZ03vH9R

エネルギーを無駄に使う慣習は全ていらん。

213:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:03:08.48 ID:0491bzR/

わけがわからないよ。どうして君たちは不平不満をいいながら、
会社にしがみつくんだい?

214:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:10:05.52 ID:L/hdSAz5

社内(敷地内)禁煙になってから
喫煙社員がタバコ吸うために毎回敷地外まで出て行って困る。
もう社内喫煙おkに戻していいよ。

215:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:13:20.56 ID:Qz+z+lp1

経営者は経営学に通じれば労働者の意欲をコントロールできるとは
思うけど単に「儲かればいいんだから」と思って軽視するんだよな。
人件費にかけられるコストなんて限度があるんだから
自己実現の欲求を上手い具合にコントロールして従業員の満足度を上げればいい。

217:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:19:47.38 ID:3y3uIZfT

ベースアップどころか定期昇給もあやしいのに、サービス残業やるヤツはアホ。
逆に今60前後のヤツはサービス残業やりまくって会社に恩返ししろよ。

220:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:40:50.84 ID:aSsX6aLG

九州出身の上司が居ると変なルールが増える

221:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:41:38.55 ID:BImXwLfY

やっぱ飲み会上位にきてるか
俺もあれが嫌でイヤでしょうがない

9. 女子に雑用をやらせる←なんだこれ 男子だけがやれってことか

222:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:45:32.86 ID:/3unwBAD

>>221
あれだろ。
お土産とか、誰かの畑でとれた野菜とかを取り分けて配る仕事とか
飲み会で、サラダを取り分ける仕事とか
そういうのは、大抵女性社員に押し付けてるじゃないか。
おそらくそれのことじゃね?

225:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:51:36.36 ID:7zYm2tWe

>>221
勤務先に事務員が居ない女エンジニアだけど気持ちはわかる

客がくれば茶出しをやらされるし、よそから荷物が届けば何故か声もかけずに私の机に置いていく
お土産を貰えば配るのが役目

毎日それが続けば自分が女に生まれたことが恨めしくもなる、ちょっとだけ

224:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:49:25.11 ID:qT8/eTZA

飲み会はいいが、強制参加の自腹は萎える。
それと2次会強制すんな!
どれだけグダグダなだけの無駄な時間を味わったか…

226:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:52:56.81 ID:dmryb4hH

とても先進国とは思えない、精神論に支配されたゴミな習慣だらけですこと。

227:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:53:24.99 ID:GtWYUD3N

あれれぇ~
みんな公務員のみなさんを批判するときは、「民間はサビ残が当たり前!」とかいって正当化してるくせに
ここでは、サビ残批判なんて矛盾を露呈してるねw

サビ残なんて習慣あるのは、世界の中でも日本人だけらしいけどw

229:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 21:59:33.33 ID:3y3uIZfT

グローバル化とか言っときながら、会社に都合のいい悪習だけ残っているのが
バカなところ。

232:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:02:26.54 ID:QAxJNiCd

始業前のグループ会議&体操。
偽装請負&委託

233:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:04:30.95 ID:BT2G9xtO

珍しく労基が働いてサビ残は完全に消滅した

234:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:05:20.53 ID:7zYm2tWe

始業前の朝礼とラジオ体操はいらないけど
始業後の朝礼トラジオ体操は重要だろうに

>>1には肝心なことが書いてない

235:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:06:30.50 ID:wZCZODjJ

うちはバイトの女の子が事務・雑用やってる。
かわいいし素直だしきちっとしてるし、これ以上ないくらいいい子だぜ

236:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:07:02.56 ID:48oyo0Cv

監視カメラとマイクで監視してる会社

238:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:08:55.34 ID:3y3uIZfT

>>236
うちの社長、これやって人間不信になって通院、ほんとにバカ。

242:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:12:23.92 ID:D5mnwpWc

>>238
人間には知ってはいけない事があるんですねえ

240:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:10:30.17 ID:pWqFZeuc

8だけだな
給料固定で上がりもしなければ下がりもしない
時間が来たら帰宅 モチベーションは常に70%

定時間近になると5%になる

245:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:14:34.44 ID:CuXfHUKM

何も連絡時効が無いのに意味の無い朝礼
仕事が終わっても周りが仕事が残っていると定時でも帰れない
退職すると給料は手渡し
制服の着用、どうせ作業時は脱ぐんだからイラネーだろ
作業時間ピッタリに現場に居ろという癖に休憩時間は削って当り前の体質

246:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:18:05.35 ID:0mpK+y73

サービス残業って意味の言葉自体、海外ではあるのかしら

248:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:20:23.44 ID:7zYm2tWe

サービス残業なんて都合の良い言葉を使ってやる義理がどこにあるのか
わかりやすく「タダ働き」と呼ぶべき

249:名刺は切らしておりまして:2012/06/18(月) 22:20:39.26 ID:CuXfHUKM

海外から見れば
日本人は仕事を無給でサービスするほど仕事熱心で愚かな国
て見られているだろうな。



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